2011年3月18日，“宁夏某生物科技有限公司人力资源体系优化项目”正式启动。
该公司集生产玉米淀粉、赖氨酸、苏氨酸、味精、鸡精、复混肥、饲料加工于一体，为当地大型农副产品深加工和食品制造企业，产品销往国内30个省市并出口到50个国家和地区。该公司味精产能位居全国前三，赖氨酸产能位居全国第二，苏氨酸产能位居全国第一，综合实力位列行业三甲。2010年，该公司成功引进新希望集团、美的集团投资参股，目前正积极筹备中小企业板块上市。
经过多年发展，该公司面临集团化与规范化的转型，但管理尤其是人力资源管理方面的基础相对薄弱，为此，公司管理团队提出了“构建人力资源管理平台，整合人力资源管理系统”的构想。本次项目主要内容涉及组织结构优化、人力资源规划、职位体系、任职资格体系、培训课程体系、素质模型与测评中心、绩效管理等。
本次项目主要成员包括项目总监聂莹翰，项目经理李闻宇，项目成员江卉、侯大晴，项目周期预计为24周。