2013年4月1日，由OB欧宝体育人力资源顾问有限公司承担的某电力管道工程公司人力资源提升项目正式启动。

该公司是中国电力建设集团有限公司的全资子公司，国有大型企业，主要承担电力、水利、市政工程输水管材的设计、制造、施工安装及各种规格型号混凝土电杆和超高压、特高压用钢管塔、标准配送式变电站架构、预制钢筋砼电缆沟、组装式围墙等项目的生产。本次项目内容包括定岗定编设计、薪酬体系设计、薪酬绩效体系设计等，项目周期为3个月。

项目总负责人由OB欧宝体育人力资源顾问公司合伙人孙晓伟担任，项目经理为张伟，项目成员为姚鹏、朱明月和林镓因。